○非常可以
○可以
○一般
○不可以
○不知道
21. 您认为怎样的激励方式对你来说是最有用的 [排序题，请在中括号内依次填入数字] *
[ ]薪资奖励
[ ]休假机会
[ ]岗位晋升机会
[ ]其他
22. 你的家人或朋友是否支持您从事酒店业工作 [单选题] *
○支持
○不支持
23. 您的工作是否得到领导或同事的认可 [单选题] *
○完全认可
○比较认可
○认可
○比较不认可
○完全不认可
24. 您和同事之间有良好的沟通，工作上能很好的配合 [单选题] *
○是的
○一般
○不是
○困难
○非常困难
25. 酒店管理层很乐意与基础员工沟通 [单选题] *
○是的
○一般
○不是
○困难
○非常困难
26. 上级对待下级的公平性 [单选题] *
○非常公平
○公平
○一般
○不公平
○非常不公平
27. 对酒店的经营现状感到满意 [单选题] *
○非常满意
○比较满意
○一般满意
○不满意
○很不满意
28. 对酒店的用人制度感到满意 [单选题] *
○非常满意
○比较满意
○一般满意
○不满意
○很不满意
29. 对酒店工作场所环境及相关配备资源感到满意 [单选题] *
○非常满意
○比较满意
○一般满意
○不满意
○很不满意
30. 酒店工作挑战度如何 [单选题] *
○非常有挑战
○有挑战
○一般
○没有挑战
○非常没有挑战
31. 酒店给每位员工都提供参加培训和学习的机会 [单选题] *
○是
○否
○不确定
32. 培训的内容对你来说价值度如何 [单选题] *
○非常有价值
○有价值
○一般
○比较没有价值
○没价值
33. 在酒店硬件、管理等方面、你认为酒店还存在哪些问题 [多选题] *
□工作量大，私人时间少
□各种会议或其他干扰太多
□酒店沟通方式粗暴，合作意识差
□酒店硬件条件，如网络不稳定
□领导对个人工作关心不够
□工作分配不当，重复工作
□酒店对工作要求太高
□个人业务水平低，效率低
34. 如果您要离开酒店，什么原因造成离开的可能性（数值越高表示程度越高）[矩阵量表题] *
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工资待遇低 ○ ○ ○ ○ ○
无发展前景 ○ ○ ○ ○ ○
人际关系处理不当 ○ ○ ○ ○ ○
没有良好的激励机制 ○ ○ 酒店新生代员工离职意愿的影响因素研究的调查问卷(2):http://www.chuibin.com/fanwen/lunwen_206077.html